Joblist

Oamenii din întreaga lume se luptă cu niveluri crescute de anxietate şi depresie la locul de muncă din cauza COVID-19. Ei consideră că angajatorii ar trebui să facă mai mult pentru a sprijini sănătatea mentală a forţei lor de muncă, arată un studiu realizat de Oracle şi o firmă de cercetare în HR.

Potrivit bazei de date a Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă la data de 12 octombrie 2020 erau în evidenţă 7854 locuri de muncă vacante, care pot fi accesate atât de femei, cât și de bărbați. Cele mai multe dintre ele sunt în Chișinău și Bălți, iar cele mai puține în Drochia – 19 și Dubăsari – 17.

Studiile au arătat că toți oamenii întâmpină probleme cu vederea, la un moment dat, pe parcursul vieții. Unele sunt probleme minore, care trec de la sine, însă, pentru altele, este nevoie de ajutor de specialitate.

Pentru că deja mulți dintre noi lucrează de acasă, apare întrebarea firească: Eu cum pot fi promovat la job, dacă nici măcar nu sunt fizic la birou? Care sunt cele mai bune metode de a-l face pe șeful tău să te remarce pentru a primi promovarea la care tot râvnești și pe care o meriți?

Puțin peste 2.000 de lei, atât constituie mărimea minimului de existenţă medie pe lună pentru o persoană, în Repulica Moldova, potrivit datelor Biroului Național de Statistică. Cifra este în creştere faţă de semestrul I 2019 cu 2,7%.

Dacă în trecut telefonul era considerat un dispozitiv folosit aproape exclusiv pentru convorbiri sau jocuri, care mai degrabă ne distrăgeau de la muncă, astăzi smartphone-urile sunt device-uri care pot crește eficiența angajaților.

Calitatea și ambientul general al spațiului de lucru sunt în măsură să influențeze starea de spirit a angajaților și, prin aceasta, chiar productivitatea și relațiile dintre ei. Un decor elegant, luminos și funcțional îi va face pe cei ce își desfășoară activitatea în respectiva incintă să fie la rândul lor activi și comunicativi, condiții esențiale pentru o atmosferă plăcută și eficientă. Dacă se urmărește crearea unui astfel de mediu, câteva idei pentru un interior stimulativ sunt utile.

Poate te gândești că trebuie să plăteșți cu prioritate rata la bancă sau chiria? Ori facturile de utilități, cumpărături și plinul la mașină? Sau plătești cu prioritate avansul pentru vacanța următoare? NU! Prima dată trebuie să te plătești pe TINE! Desigur, toate datoriile trebuie plătite la scadență, conform obligațiilor asumate. Dar prima dată trebuie să te plătești pe tine. Ce înseamnă asta?

Atunci când se uită peste CV-ul tău, un angajator va fi foarte atent la secțiunea cu aptitudini. Tocmai de aceea este de preferat să scrii CV-uri separate și să modifici secțiunea de aptitudini în funcție de calitățile specifice pe care le caută un manager pentru postul la care visezi. Bineînțeles, trebuie să deții aceste aptitudini cu adevărat. Până la urmă, minciuna chiar are picioare scurte!

Dacă te numeri printre cei care lucrează de acasă din cauza pandemiei sau deja lucrai în acest mod, fiind freelancer sau având propria afacere, te vor ajuta următoarele sfaturi referitoare la o mai bună productivitate. Lucrurile s-au schimbat mult în ultima perioadă, nu mai ai aceeași viață socială ca înainte, lipsa colegilor în preajmă poate fi descurajantă, iar comunicarea digitalizată este mai impersonală.

O economie vie înseamnă consum, iar consumul implică uneori nevoia de a face credite pentru investiții care nu pot fi acoperite din veniturile lunare. Creditul, cu diferitele lui forme, este una din roțile esențiale ale unei economii viabile, care progresează, dar pe de altă parte trebuie utilizat cu inteligență pentru a fi cu adevărat util.

Indiferent dacă ești chelner, casier, portar sau ai un loc de muncă neobișnuit, cum ar fi dresor de lei, șansele ca cel puțin unul dintre actorii sau actrițele tale preferate să fi avut la un moment dat un job la fel ca al tău sunt destul de mari.

Conform studiului Generației Z, realizat de Catalyst Solutions, tinerii tind să înceapă să se gândească la carierele lor viitoare încă din primul an de facultate, astfel aceștia aleg să urmeze diferite programe menite să ușureze primii pași în cariera lor.

Pandemia de COVID-19 a dat peste cap procesele normale de recrutări și selecții de personal nou, în aproape toate industriile. Dar, cu toate acestea, proiecțiile viitoare pentru joburi se arată destul de încrezătoare, potrivit datelor furnizate de Departamentul Muncii din SUA.

Suntem puși în situația de a căuta un nou job din multe motive: avem nevoie de bani în plus, nu e totul bine și sigur la actualul loc de muncă sau pur și simplu simți că este timpul pentru un restart în viața ta profesională. Oricare ar fi motivul pentru care ai nevoie de un nou serviciu, esențial este să știi că a căuta un nou job este un job în sine.