Joblist

Reducerea costurilor este vitală pentru o afacere, mai ales în perioade mai dificile. Concedierile nu sunt o soluție strategică bună, există câteva instrumente extrem de utile și pe termen lung, scrie Revista Cariere.

Despre aceasta în cadrul ședinței de astăzi a Parlamentului RM a declarat ministrul Finațelor Octavian Armașu, relatează Actualități.md.

Ca si atreprenor, apar o multime de responsabilitati. Trebuie mereu sa vii cu idei noi, sa pui bazele unei afaceri de succes si sa iei decizii executive. S-ar putea ca fericirea angajatilor sa nu fie preocuparea ta de baza, chiar daca starea angajatilor tai este esentiala pentru supravietuirea afacerii.

Odată ajunși în SUA, majoritatea moldovenilor care au obținut permis de ședere datorită loteriei Green Card, spun că succese și norocul le surâd rapid. Este și cazul Tatianei Mutu, o tânără de 35 de ani care a emigrat acum șase ani în Arizona împreună cu familia sa.

Persoanele care realizează cu adevărat lucruri importante în viață sunt profesioniste în orice situație și nu coboară standardul de calitate indiferent pentru cine ar lucra sau la ce proiect. Evident, toți angajatorii își doresc asemenea persoane în echipele lor.

Peste 150 de tineri antreprenori din Republica Moldova, directori și profesori ai școlilor profesionale participă joi și vineri, 8-9 decembrie la Forumul Tinerilor Antreprenori, organizat de Centrul pentru Educația Antreprenorială și Asistență în Afaceri (CEDA), în colaborare cu Ministerul Educației al Republicii Moldova. Forumul se desfășoară cu genericul „Tinerii în acțiune: Noi cei care am rămas acasă.”

Angajatorii vor fi obligaţi să suporte cheltuielile în cazul efectuării investigaţiilor de laborator privind diagnosticul bolii profesionale, conform Regulamentului sanitar privind modul de cercetare şi stabilire a diagnosticului de boală profesională, care este publicat în Monitorul Oficial al RM.

Telefonul tocmai a sunat. Ai fost ales din cei 400 de candidaţi pentru interviu. Ai numai 20 de ore pentru a te pregăti şi un mic „bagaj“ de făcut.

În condiţiile actuale de pe piaţa muncii, interviurile de angajare au devenit pentru candidaţi o adevărată competiţie, în care fiecare foloseşte toate mijloacele de care dispune pentru a obţine premiul cel mare: postul vacant. Din acest motiv, vă vom prezenta mai jos care sunt abilităţile pe care angajatorii le caută cel mai des la candidaţii pe care îi intervievează.

Când ai o listă de task-uri, unele mai urgente decât altele, ambientul de lucru te poate ajuta să te concentrezi și să asculți marea.

Cabinetul de miniștri a aprobat astăzi Regulamentul cu privire la organizarea și funcționarea ghișeului unic pentru autorizarea lucrărilor de construcție.

Salariul mediu pe economie, în luna septembrie a anului curent, a fost de 5170 de lei, arată datele Biroului Național de Statistică. Totuși, această cifră nu este reprezentativă pentru fiecare dintre localitățile Republicii Moldova. De exemplu, în Briceni, raionul unde este înregistrat oficial cel mai mic salariu mediu pe economie, această valoare este de puțin peste 3200 de lei.

De multe ori, ni se pare că timpul se contractă și ne-am dori ca ziua să aibă mai multe ore pentru a îndeplini tot ce ne-am propus. Fie că ne dorim să prevenim pierderea timpului sau vrem să fim mai productivi, avem la dispoziție o serie de aplicații care ne pot ajuta în acest sens.

De ce ți-ar păsa de starea de bine a angajaților când le oferi un pachet salarial prin care să le răsplătești munca? Pentru că un angajat fericit poate deveni un ambasador al brandului în afara locului de muncă și va fi mai puțin tentat să plece la concurență pentru un salariu mai bun. Află de ce angajaţii fericiţi sunt şi cei mai productivi.

Vânezi de mult un nou loc de muncă. Ai aplicat pentru acest post, ai făcut tot ce ţi-a stat în putinţă pentru a te pregăti pentru interviul de angajare şi crezi că eşti gata să „îl înfrunţi” pe recruitor. Greşeşti. Nu ai luat în calcul elementul surpriză pe care acesta îl va folosi şi vei pierde şansa de a obţine locul de muncă mult visat.