- 10 авг. 2016, 18:41
- 1 582
Многие соискатели воспринимают собеседование, как экзамен. Строгий работодатель спрашивает, кандидат отвечает. На самом деле, собеседование – это разговор двух равных партнеров, во время которого потенциальный работник не только подвергается проверке, но и сам проверяет: а подходит ли ему работодатель. О чём спрашивать, расскажет бизнес-тренер Анна Широкова.