Joblist

Карьерный мир непрерывно развивается, и если вчера резюме-инфографика было «Вау!», то сегодня выглядит вырвиглазно. Сопроводительные письма, поиск работы, личный брендинг и все что, касается работы быстро меняется. Делимся советами, которые актуальны всегда:

В любых взаимоотношениях, в том числе с работой, случаются кризисы. Кофейно-печеньковая стадия влюбленности в офис проходит за три месяца: если любовь так и не наступила, кто-то останется с разбитым сердцем — или сотрудник, или работодатель. Давайте разбираться, какие проблемы на работе нельзя запускать, чтобы страсть не угасала.

Американскому журналисту хватило пяти минут, чтобы испортить репутацию и лишиться работы.

Делимся ответом на один из неожиданных вопросов, которые вы можете услышать на собеседовании.

Эти слова делают тон сообщений менее уверенным, выдают колебания автора, его сомнения в значимости того, о чем он пишет. В личной переписке эти слова можно употреблять сколько угодно, а в деловой — не рекомендуется. Деловое письмо должно излучать уверенность, силу, целенаправленность. Работаем над ошибками.

Политика будоражит умы всех граждан — сегодня своими мнениями на митингах делятся даже пятиклассники. Тема не обходит стороной и офисы — между коллегами дискуссия в этом ключе может легко завязаться при просмотре новостей в обеденный перерыв. Рассказываем, стоит ли делиться политическими убеждениями на работе.

На молдавском рынке труда немало хорошо оплачиваемых рабочих мест. Национальное агентство занятости населения составило рейтинг первой сотни самых высокооплачиваемых вакансий. Первые места в списке занимают специалисты IT, менеджеры и директора.

От поражений и ошибок не застрахован никто. Даже самым богатым и знаменитым везло далеко не всегда.

Билл Гейтс советует выпускникам посвятить себя разработке искусственного интеллекта, решению проблем энергетики и биологическим наукам.

Когда нужно побороться за работу, а когда лучше отпустить «не свою» возможность.

Кому и зачем предлагают выполнить тестовое задание. И стоит ли за него браться.

Конец рабочего дня… набегался так, что ноги не держат! После смены у станка – добраться бы до дома. Состояние усталости, разбитости, знакомо всем, кто работает качественно и напряженно. Хочется залечь на диван и включить телевизор. Но это не поможет вам восстановить силы – лишь временно расслабит, а наутро вы снова будете чувствовать себя разбитым.

Выделиться из общей толпы соискателей иногда бывает полезнее, чем до бесконечности совершенствовать свое резюме. Подтверждение этому – история нью-йоркского студента Грэма Олгуда, которому очень хотелось попасть на летнюю стажировку в рекламное агентство Horizon Media, а затем попробовать получить там постоянную работу.

Вы прошли собеседование в компании, но места не получили. Через месяц-другой вы снова видите объявление о той же вакансии, и она по-прежнему вас интересует. Стоит ли повторно стучаться в закрывшиеся когда-то двери?

Трудовой кодекс запрещает возрастную дискриминацию, но работодатели все равно не стесняются указывать в вакансиях пометку «до 35 лет», и кандидаты категории «за сорок» попадают в особую группу соискателей, которым сложно найти работу. Делимся полезными советами по трудоустройству людей среднего возраста.