Joblist

Ajungi la timp la birou, muncești din greu, stai peste program, dar cu toate acestea, mărirea de salariu sau promovarea pe care o aștepți de mult timp nu vine. S-ar putea ca vestimentația ta de la locul de muncă să aibă o legătură cu asta.

Importanta brandului intr-o mica afacere, sau intr-o afacere in curs de dezvoltare, este una foarte mare. Brandingul este estential pentru a avea succes si, in acelasi timp, este cea mai rapida cale prin care compania ta poate sa exprime ceea ce poate oferi.

In fiecare an sunt cheltuiti foarte multi bani pe decoratiuni de Craciun in intreaga lume, asa ca, este usor si profitabil sa asiguri o parte a acestei piete.

Recrutarea pentru poziții cheie: din interior sau din exterior? Cultivarea talentelor proprii, din interiorul companiei versus recrutarea unui „suflu nou” din piață, aceasta este prima întrebare la care se gândește un director de HR pus în fața situației de „a umple” locurile vacante din companie.

11 sfaturi pentru a redacta o scrisoare de intenție convingătoare. 11 aspecte te despart de captarea atenției viitorului tău angajator. Știu că eviți să aplici la joburile care cer și o scrisoare de intenție, dar nu e cazul. Folosind cuvintele și strategia potrivite, în contextul în care găsești informații la tot pasul, grație Internetului, poți avea o scrisoare de intenție… câștigătoare. Iată cum:

Reducerea costurilor este vitală pentru o afacere, mai ales în perioade mai dificile. Concedierile nu sunt o soluție strategică bună, există câteva instrumente extrem de utile și pe termen lung, scrie Revista Cariere.

Despre aceasta în cadrul ședinței de astăzi a Parlamentului RM a declarat ministrul Finațelor Octavian Armașu, relatează Actualități.md.

Odată ajunși în SUA, majoritatea moldovenilor care au obținut permis de ședere datorită loteriei Green Card, spun că succese și norocul le surâd rapid. Este și cazul Tatianei Mutu, o tânără de 35 de ani care a emigrat acum șase ani în Arizona împreună cu familia sa.

Persoanele care realizează cu adevărat lucruri importante în viață sunt profesioniste în orice situație și nu coboară standardul de calitate indiferent pentru cine ar lucra sau la ce proiect. Evident, toți angajatorii își doresc asemenea persoane în echipele lor.

Peste 150 de tineri antreprenori din Republica Moldova, directori și profesori ai școlilor profesionale participă joi și vineri, 8-9 decembrie la Forumul Tinerilor Antreprenori, organizat de Centrul pentru Educația Antreprenorială și Asistență în Afaceri (CEDA), în colaborare cu Ministerul Educației al Republicii Moldova. Forumul se desfășoară cu genericul „Tinerii în acțiune: Noi cei care am rămas acasă.”

Telefonul tocmai a sunat. Ai fost ales din cei 400 de candidaţi pentru interviu. Ai numai 20 de ore pentru a te pregăti şi un mic „bagaj“ de făcut.

În condiţiile actuale de pe piaţa muncii, interviurile de angajare au devenit pentru candidaţi o adevărată competiţie, în care fiecare foloseşte toate mijloacele de care dispune pentru a obţine premiul cel mare: postul vacant. Din acest motiv, vă vom prezenta mai jos care sunt abilităţile pe care angajatorii le caută cel mai des la candidaţii pe care îi intervievează.

Când ai o listă de task-uri, unele mai urgente decât altele, ambientul de lucru te poate ajuta să te concentrezi și să asculți marea.

Salariul mediu pe economie, în luna septembrie a anului curent, a fost de 5170 de lei, arată datele Biroului Național de Statistică. Totuși, această cifră nu este reprezentativă pentru fiecare dintre localitățile Republicii Moldova. De exemplu, în Briceni, raionul unde este înregistrat oficial cel mai mic salariu mediu pe economie, această valoare este de puțin peste 3200 de lei.

De multe ori, ni se pare că timpul se contractă și ne-am dori ca ziua să aibă mai multe ore pentru a îndeplini tot ce ne-am propus. Fie că ne dorim să prevenim pierderea timpului sau vrem să fim mai productivi, avem la dispoziție o serie de aplicații care ne pot ajuta în acest sens.