Joblist

Pe lângă decalajul între teorie şi practică, am observat că anumite comportamente pe care le admirăm la liderii pe care îi vedeam ocazional la evenimente nu le apreciam deloc la cei cu care lucram zi de zi. Este vorba despre charismă.

Zeci de oameni din mai multe sate din raionul Hânceşti şi-au găsit un loc de muncă stabil şi bine plătit după ce în localitatea Obileni s-a deschis o fabrică de producere a încălţămintei. Investiţia în valoare de 130 de milioane de lei a fost făcută de oameni de afaceri italieni, iar toată marfa produsă este exportată în ţările Uniunii Europene.

I-ați întrebat pe cei mici ce vor să se facă când vor fi mari? Și ce răspuns ați primit? A fost unul surprinzător ori ba? Ei bine, în Marea Britanie, mulți copii vor să aleagă o carieră care poate părea neconvențională pentru unii: YouTuber. Adică să filmeze clipuri, să le urce pe platformă video deținută de Google și să facă bani din asta.

Când Pete D’Andrea a obţinut un loc de muncă la Google, el şi soţia sa Kara au dorit să evite plata chiriei în Sillicon Valley, loc în care o astfel de cheltuială este exorbitantă, relatează Business Insider. Cei doi tineri au decis să se mute în parcarea de la Google.

Ai doar o săptămâna la dispoziție să recrutezi pentru o poziție de real estate agent și ai primit 1000 de aplicări pe portalurile de job-uri. Agenda de manager se anunță încărcată cu business meetinguri, evenimente de profil, vizualizări și ai da orice pentru ca la interviu să ai 10 candidați buni din care să alegi.

Compania ”Cabling Integration System” a lansat oficial, în cadrul Zonei Economice Libere ”Ungheni-Business”, întreprinderea de fabricare a firelor și cablurilor electronice/electrice, cablajelor, dispozitivelor de conexiune pentru acestea, etc. Volumul investițiilor inițiale constituie circa 500 mii de euro.

Oficial ne merge bine. În Moldova sunt tot mai mulţi milionari. Cel puţin în ultimul an, numărul oamenilor care au acumulat venituri de milioane a crescut în ţara noastră, potrivit datelor Serviciului Fiscal de Stat.

Conform bazei de date a Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă la data de 29.05.2017 erau în evidenţă 11181 locuri de muncă vacante.

Aproape 75% din recrutari se fac prin platforme online. Si totusi, cu toate ca avem mai usor acces la piata muncii, uneori ramai cu senzatia CV-ul tau nu ajunge aproape niciodata sub privirea unui recturor. Ei bine, este foarte probabil sa ai dreptate. Din sutele, miile de CV-uri transmise prin platformele online abia 4% ajung sub ochii cuiva din departamentul de HR.

Dacă ai lucrat sau activezi în vânzări sau în cadrul unui departament ce oferă servicii pentru clienți, cu siguranță știi cât efort, câtă implicare și, uneori, câți nervi presupune să fii la înălțime în acest domeniu.

De multe ori ne lovim la interviuri de o cerință greu de realizat în primii pași în cariera noastră: experiența în muncă. Fie că e o poziție de new entry sau cu o oarecare vechime, întotdeauna experiența pe care o are un candidat a făcut de multe ori ca decizia să fie în favoarea celui care are o oarecare experiență.

A decis să-şi construiască viitorul acasă şi a investit în viticultură. Vorbim despre Vasile Vutcărău din satul Sireți, raionul Străşeni, care gestionează propria pepinieră.

Harvey Millington pare un copil obişnuit de 14 ani, care stă cu părinţii şi vrea să se înscrie la Academia de Poliţie. Dar adolescentul din Somerset, Marea Britanie, a reuşit să câştige peste 2 milioane de lire în ultimul an şi jumătate, devenind astfel cel mai tânăr antreprenor milionar din Regatul Unit.

Indiferent de functia pe care o avem intr-o companie, uneori este dificil sa trecem peste stereotipuri si sa castigam respectul celor din jur. Iar, pentru a lucra eficient ai nevoie de o buna comunicare cu membrii echipei. Indiferent daca vorbim despre pozitia de CEO sau manager, unde ne lovim de stereotipul varstei, ori lucram intr-un departamanet cu fonduri restranse sau a carui munca este subapreciata, comportamentul nostru fata de colegii nostrii este ceea ce ii indeamna sa ne ofere respect.

Ofertele pentru functii mai bune sau proiecte interesante care ne ajuta sa evoluam, sunt captivante si magulitoare. In definitiv, oportunitatea de a avansa si a te dezvolta nu este ceva de ignorat. Cu toate acestea, un job full time presupune mai mult decat un proiect interesant si o oferta salariala mare. Inainte de a accepta pripit o oferta, doar pentru ca pare buna, trebuie sa ne gandim la cateva aspecte.