Sindicatele s-au angajat să promoveze crearea condiţiilor necesare pentru ca în ţara noastră lucrătorii să poată activa în siguranţă şi să evite accidentele de muncă, iar întreprinderile să beneficieze de consultanţă şi de suport metodologic din partea inspectorilor sindicali de muncă.
În context, un seminar cu tema „Securitatea şi sănătatea salariaţilor la locul de muncă” a fost organizat recent pentru reprezentanţii , inclusiv ai filialelor acesteia din Orhei, Rezina, Şoldăneşti şi Teleneşti.
Sectorul gaze face parte din industria periculoasă şi, de aceea, lucrările desfăşurate de angajaţi sunt expuse la multiple riscuri, a precizat Vasile Siloci, inspector sindical de muncă. Astfel, activitatea lor necesită pregătire profesională, permis de lucru, instrucţiuni exacte despre executarea fiecărei lucrări în parte, excluderea riscurilor potenţiale.
La SRL „Orhei-gaz” sunt întreprinse măsuri complexe pentru a fi asigurată siguranţa salariaţilor la locul de muncă, a apreciat Margareta Strestian, preşedinta Federaţiei Sindicatelor Lucrătorilor din Industria Chimică şi Resurse Energetice. Printre acestea se numără şi instruirea salariaţilor pentru a-şi exercita de sine stătător obligaţiile de muncă, fără a pune în pericol viaţa lor şi a colegilor de muncă.
Margareta Strestian a salutat implementarea în sectorul de gaze a unui sistem de management în domeniul securităţii şi sănătăţii ocupaţionale conform standardului OHSAS 18001. Cu regret, însă, la întreprinderi nu au fost îndeplinite un şir de proceduri legate de acest sistem și axate pe depistarea, înlăturarea sau îmbunătăţirea neconformităţilor.
De vreme ce misiunea principală a sindicatelor este grija faţă de angajaţi, conlucrarea noastră cu acestea este foarte importantă, a subliniat Oleg Vasilcan, directorul SRL „Orhei-gaz”. Conducătorul unităţii a specificat că în 2019 salariile unor categorii de angajaţi vor fi majorate, în acest scop fiind preconizată o creştere cu 11 la sută a fondului de salarizare de la întreprindere.
Aspectele legate de securitatea şi sănătatea angajaţilor la locul de muncă sunt primordiale pentru SRL „Orhei-gaz” şi, de aceea, responsabilitatea pentru protecţia muncii este purtată de întregul colectiv, de la director şi până la lăcătuş, a opinat Natalia Tăvăluc, preşedinta comitetului sindical. În consecinţă, în ultimii trei ani la unitate nu au avut loc accidente de muncă.
În opinia lui Eugeniu Munteanu, inginer pentru protecţia muncii şi control în producere la filiala Orhei a întreprinderii, cele mai frecvente încălcări ţin de folosirea echipamentului de protecţie şi executarea lucrărilor în strictă corespundere cu instrucţiunile.
Participanţii la instruire au fost familiarizaţi cu cerinţele de securitate la locul de muncă, echipamentul de protecţie individual şi colectiv, acordarea primului ajutor, precum şi cu documentaţia din domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă de care este nevoie la întreprindere.
Sindicatele s-au angajat să promoveze crearea condiţiilor necesare pentru ca în ţara noastră lucrătorii să poată activa în siguranţă şi să evite accidentele de muncă, iar întreprinderile să beneficieze de consultanţă şi de suport metodologic din partea inspectorilor sindicali de muncă.
În context, un seminar cu tema „Securitatea şi sănătatea salariaţilor la locul de muncă” a fost organizat recent pentru reprezentanţii , inclusiv ai filialelor acesteia din Orhei, Rezina, Şoldăneşti şi Teleneşti.
Sectorul gaze face parte din industria periculoasă şi, de aceea, lucrările desfăşurate de angajaţi sunt expuse la multiple riscuri, a precizat Vasile Siloci, inspector sindical de muncă. Astfel, activitatea lor necesită pregătire profesională, permis de lucru, instrucţiuni exacte despre executarea fiecărei lucrări în parte, excluderea riscurilor potenţiale.
La SRL „Orhei-gaz” sunt întreprinse măsuri complexe pentru a fi asigurată siguranţa salariaţilor la locul de muncă, a apreciat Margareta Strestian, preşedinta Federaţiei Sindicatelor Lucrătorilor din Industria Chimică şi Resurse Energetice. Printre acestea se numără şi instruirea salariaţilor pentru a-şi exercita de sine stătător obligaţiile de muncă, fără a pune în pericol viaţa lor şi a colegilor de muncă.
Margareta Strestian a salutat implementarea în sectorul de gaze a unui sistem de management în domeniul securităţii şi sănătăţii ocupaţionale conform standardului OHSAS 18001. Cu regret, însă, la întreprinderi nu au fost îndeplinite un şir de proceduri legate de acest sistem și axate pe depistarea, înlăturarea sau îmbunătăţirea neconformităţilor.
De vreme ce misiunea principală a sindicatelor este grija faţă de angajaţi, conlucrarea noastră cu acestea este foarte importantă, a subliniat Oleg Vasilcan, directorul SRL „Orhei-gaz”. Conducătorul unităţii a specificat că în 2019 salariile unor categorii de angajaţi vor fi majorate, în acest scop fiind preconizată o creştere cu 11 la sută a fondului de salarizare de la întreprindere.
Aspectele legate de securitatea şi sănătatea angajaţilor la locul de muncă sunt primordiale pentru SRL „Orhei-gaz” şi, de aceea, responsabilitatea pentru protecţia muncii este purtată de întregul colectiv, de la director şi până la lăcătuş, a opinat Natalia Tăvăluc, preşedinta comitetului sindical. În consecinţă, în ultimii trei ani la unitate nu au avut loc accidente de muncă.
În opinia lui Eugeniu Munteanu, inginer pentru protecţia muncii şi control în producere la filiala Orhei a întreprinderii, cele mai frecvente încălcări ţin de folosirea echipamentului de protecţie şi executarea lucrărilor în strictă corespundere cu instrucţiunile.
Participanţii la instruire au fost familiarizaţi cu cerinţele de securitate la locul de muncă, echipamentul de protecţie individual şi colectiv, acordarea primului ajutor, precum şi cu documentaţia din domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă de care este nevoie la întreprindere.