Secretarii consiliilor raionale, municipale și locale – membri de sindicat, se declară decepționați și, în același timp, îngrijorați de felul în care este poziționată funcția lor în noul sistem de salarizare a bugetarilor. Ei au adresat preşedintelui şi premierului ţării, precum şi tuturor comisiilor permanente ale Parlamentului, un apel prin care îşi exprimă dezacordul faţă de plasarea lor, după clasa de salarizare, la nivelul șefului de secție.
Or, potrivit legislației și fișei postului, printre obligaţiile secretarilor se numără perfectarea proiectelor de decizii pentru ședințe, acordarea de consultații funcționarilor din primării, ținerea registrului de acte locale, organizarea de seminare în teritorii şi chiar înlocuirea președinţilor de raion în perioada campaniilor de alegeri.
Mai mult, această categorie de funcționari e pasibilă de răspundere contravențională, care este extrem de aspră și dură, în cazul unor neconformități în activitate.
În acest fel sunt încălcate flagrant cel puțin două principii de bază stipulate în document – nediscriminare, echitate și coerență, precum şi ierarhizare, în funcție de responsabilitatea, complexitatea și importanța activității desfășurate, se menţionează în apel.
În scopul protecției drepturilor și intereselor de muncă ale acestor bugetari, Federația SindASP solicită Parlamentului și Guvernului să fie majorată atât clasa, cât și coeficientul de salarizare, astfel încât munca lor să fie remunerată în corespundere cu atribuțiile și obligațiile de serviciu.
Secretarii consiliilor raionale, municipale și locale – membri de sindicat, se declară decepționați și, în același timp, îngrijorați de felul în care este poziționată funcția lor în noul sistem de salarizare a bugetarilor. Ei au adresat preşedintelui şi premierului ţării, precum şi tuturor comisiilor permanente ale Parlamentului, un apel prin care îşi exprimă dezacordul faţă de plasarea lor, după clasa de salarizare, la nivelul șefului de secție.
Or, potrivit legislației și fișei postului, printre obligaţiile secretarilor se numără perfectarea proiectelor de decizii pentru ședințe, acordarea de consultații funcționarilor din primării, ținerea registrului de acte locale, organizarea de seminare în teritorii şi chiar înlocuirea președinţilor de raion în perioada campaniilor de alegeri.
Mai mult, această categorie de funcționari e pasibilă de răspundere contravențională, care este extrem de aspră și dură, în cazul unor neconformități în activitate.
În acest fel sunt încălcate flagrant cel puțin două principii de bază stipulate în document – nediscriminare, echitate și coerență, precum şi ierarhizare, în funcție de responsabilitatea, complexitatea și importanța activității desfășurate, se menţionează în apel.
În scopul protecției drepturilor și intereselor de muncă ale acestor bugetari, Federația SindASP solicită Parlamentului și Guvernului să fie majorată atât clasa, cât și coeficientul de salarizare, astfel încât munca lor să fie remunerată în corespundere cu atribuțiile și obligațiile de serviciu.