Joblist

Почему надо работать медленно, а не много

7 причин, почему лучше работать на себя

4 фразы, которых важно избегать в разговорах с детьми. Если, конечно, вы хотите, чтобы они чего-то добились в жизни.

Тысячи мест остались в нынешнем году незанятыми в вузах и в учреждениях среднего профессионально-технического образования Республики Молдова.

Это действительно работает!

Начинаете работать в качестве HR-специалиста? Вот чем вам следует заняться в первые 2-3 месяца.

Конкурс эссе Berkeley Undergraduate Prize for Design Excellence был учрежден факультетом архитектуры калифорнийского университета с целью продвинуть изучения архитектуры как социального искусства. Каждый год жюри определяет важную тему, которая служит взаимопониманием связи между людьми и построенным миром.

Информационно-Образовательный Центр объявляет о запуске Программы Отличительные Стипендии для учителей информатики, выпуск 2017, организованной в партнерстве и при полной финансовой поддержке Фонда Orange Moldova, в сотрудничестве с Министерством Просвещения, Культуры и Исследований Республики Молдова.

Как правильно мотивировать людей, чтобы те демонстрировали поистине «хозяйское» отношение к общему делу? Вопрос эмоциональной вовлеченности давным-давно терзает руководителей и HR-специалистов как стартапов, так и мощных корпораций с многовековой историей.

Обратная связь в компании играет важную роль не только в рабочих процессах, но и сильно влияет на рекрутинг. 80% кандидатов читают отзывы сотрудников при выборе работы. Чтобы составить мнение о компании, соискатели просматривают как минимум 7 отзывов.

Осенью резко падает результативность. Как резко понять эффективность работы команды не прибегая к штрафам? Активизируйте интересные задачи развития!

Чтобы воплотить свои мечты в реальность, нужно перестать откладывать задуманное на потом.

За 21 день можно избавиться от вредных привычек и приобрести полезные. Это работает: для того, чтобы выполнять полезное действие интуитивно, достаточно повторять его каждый день в течение трех недель. После этого вы увидите первые результаты. Если новая привычка действительно положительно влияет на вас, продолжайте в том же темпе и в течение 90 дней она укоренится окончательно.

Если ваш офис настолько уныл, что наводит лишь серую тоску нескончаемых будней, то лучше не смотрите этот пост. В нем самые креативные решения в дизайне интерьеров, на которые отважились крупные мировые компании.

Компании, осознанно формирующие HR-бренд, часто упускают важную составляющую данного процесса – людей, тех, кто влияет на формирование имиджа компании каждый день