Joblist

Как часто мы говорим себе, что с понедельника, начала месяца или нового года изменим свою жизнь. Но намерения не слишком часто превращаются в действия. Что делать, чтобы не свернуть с намеченного пути? Основатель Женской академии удаленной работы и закрытого клуба фрилансеров Ольга Будаева предлагает два простых упражнения.

Как не впасть в депрессию, когда поиск работы не приносит результатов?

Ce trebuie să facem pentru a avea un parcurs profesional bun? Invariabil, răspunsul e acelaşi: să muncim cât mai mult. Dar câţi dintre noi sunt dispuşi să facă acest sacrificiu? Ce ne motivează să ne focusăm pe carieră?

Если вы довольны вашей карьерой, то это прекрасно. Велика вероятность, что ваше дело имеет успех, или вы вносите неоценимый вклад в деятельность компании, вероятно, ваше оригинальное начинание подает большие надежды.Но всегда есть вещи, которые находятся у вас прямо перед глазами, но по тем или иным причинам ускользают от вашего внимания. Вы можете отмечать те или иные моменты в работе окружающих, но упускать их, когда дело касается вас самих. Достаточно лишь внимательно изучить свое текущее положение, и вы заметите, что многие пункты нашего списка напрямую касаются вас.

Мы собрали 5 признаков хорошей работы, которые подтверждены исследованиями. Проверьте себя!

Что формирует образ успешного менеджера? Образование, профессиональные узкоспециализированные знания? Может быть, стаж, должность, наличие сертификатов о повышении квалификации, деловые связи, посещение тренингов и чтение книг по бизнесу?

Пользователь Medium Мелисса Чу о том, что мешает добиться успеха, если, казалось бы, все обстоятельства на вашей стороне.

Есть стратегии поиска работы, которые реально не работают. Просто вот не нужно их использовать и всё. Запоминаем.

Есть компании, в которых подготовка сотрудников к руководящим ролям начинается заблаговременно — с помощью программ кадрового резерва и преемничества. Проблема в том, что в наших широтах такие работодатели встречаются нечасто. Обычно назначение на руководящую должность происходит иначе. Впервые проснувшись боссом, человек стоит перед вверенной командой и чувствует себя ребенком, который разбил окно в кабинете директора вместе с одноклассниками, но все разбежались, а его поймали за ухо, и теперь предстоит отвечать за общие злодеяния.

Одна из главных проблем любого бизнес-консультанта или, как в моем случае бизнес-терапевта, опознать, что за компания перед тобой, ее тип. От того, как верно вы поставите первый «диагноз», зависит очень многое. И это не только вид лечения, который вы назначите, все лекарства и процедуры, но и более важная вещь — будете ли вы в принципе работать с этими людьми.

На этих книгах строится работа руководителей во всем мире. Их цитируют, обсуждают и рекомендуют на самом высоком уровне.

Женщина у руля компании – этим сейчас никого не удивишь. Но какие они, женщины-управленцы? GR подробно рассказывает о них.

Основатель небольшой консалтинговой компании Marks Group Джин Маркс поразмышлял на тему занятости и обнаружил, что достаточно ответить на простой вопрос, чтобы понять, так уж сильно вы или любой другой человек заняты на самом деле. Как правило, ответ оказывается отрицательным: не бывает занятых людей, когда на кону миллион долларов.

Практикум по продажам «МАСТЕР ПРОДАЖ»