Все популярные профессии имеют одно свойство: они быстро обрастают мифологией и стереотипами. А где мифы, там и предвзятое отношение, которое мешает трезво оценить плюсы и минусы и лишает тысячи соискателей карьерных возможностей.
Профессия продавца-консультанта как раз из таких — ошибочные представления о ней не редкость.
Продавцов-консультантов много — это самая популярная профессия.
Все из-за сумасшедшего спроса: 6% всех вакансий в сфере розничной торговли приходится именно на продавцов. Это делает продавцов-консультантов чрезвычайно востребованными сотрудниками. О проблемах многомесячного поиска работы они даже не слышали.
Стереотип о низких окладах в розничной торговле существует давно, но сегодняшним реалиям соответствует, прямо скажем, плохо.
Разумеется, зарплаты здесь не заоблачные. Но называть их низкими тоже неверно, ведь тогда придется назвать низкими и оклады бухгалтеров, и зарплаты административного персонала. Средний доход в этих профессиональных областях почти не отличается.
Самые высокие оклады у продавцов в сфере продаж косметики и парфюмерии. По статистике, зарплаты здесь в среднем на 45% выше, чем во всей отрасли розничной торговли.
Основные работодатели в этой области — крупные торговые сети либо федерального, либо регионального масштаба. Крупные компании чаще предлагают широкий соцпакет. Удивительно, но у продавца-консультанта больше шансов устроиться на работу с хорошим набором дополнительных компенсаций, чем, например, у специалиста по продажам.
В крупных компаниях больше возможностей для роста. Вырасти из продавца-консультанта в директора магазина или супервайзера — для сферы розничной торговли это совершенно обычная история.
Конечно, придется хорошо поработать. Зато карьерный рост сравнительно быстрый — этому способствует текучесть персонала и политика компании. Вырасти в должности и увеличить зарплату в 2–3 раза можно за умеренный срок — у каждого сотрудника он индивидуален.
У всех профессий есть свои особые преимущества, но у продавцов-консультантов их, как ни странно, больше обычного. Мы уже говорили о высоком спросе: на сферу розничной торговли приходится 18% всех вакансий.
Размер отрасли позволяет тщательнее подбирать работу — к примеру, треть всех специалистов работают рядом с домом. Это очень высокий показатель, в других профессиональных областях такого нет.
Как и в других профессиях, преимущества зависят от конкретного места работы.
Все популярные профессии имеют одно свойство: они быстро обрастают мифологией и стереотипами. А где мифы, там и предвзятое отношение, которое мешает трезво оценить плюсы и минусы и лишает тысячи соискателей карьерных возможностей.
Профессия продавца-консультанта как раз из таких — ошибочные представления о ней не редкость.
Продавец-консультант — самый востребованный специалист на рынке
Продавцов-консультантов много — это самая популярная профессия.
Все из-за сумасшедшего спроса: 6% всех вакансий в сфере розничной торговли приходится именно на продавцов. Это делает продавцов-консультантов чрезвычайно востребованными сотрудниками. О проблемах многомесячного поиска работы они даже не слышали.
Зарплаты не такие, как вы думали
Стереотип о низких окладах в розничной торговле существует давно, но сегодняшним реалиям соответствует, прямо скажем, плохо.
Разумеется, зарплаты здесь не заоблачные. Но называть их низкими тоже неверно, ведь тогда придется назвать низкими и оклады бухгалтеров, и зарплаты административного персонала. Средний доход в этих профессиональных областях почти не отличается.
Самые высокие оклады у продавцов в сфере продаж косметики и парфюмерии. По статистике, зарплаты здесь в среднем на 45% выше, чем во всей отрасли розничной торговли.
Больше шансов получить хороший соцпакет
Основные работодатели в этой области — крупные торговые сети либо федерального, либо регионального масштаба. Крупные компании чаще предлагают широкий соцпакет. Удивительно, но у продавца-консультанта больше шансов устроиться на работу с хорошим набором дополнительных компенсаций, чем, например, у специалиста по продажам.
Можно быстро расти
В крупных компаниях больше возможностей для роста. Вырасти из продавца-консультанта в директора магазина или супервайзера — для сферы розничной торговли это совершенно обычная история.
Конечно, придется хорошо поработать. Зато карьерный рост сравнительно быстрый — этому способствует текучесть персонала и политика компании. Вырасти в должности и увеличить зарплату в 2–3 раза можно за умеренный срок — у каждого сотрудника он индивидуален.
У продавцов есть свои «плюшки»
У всех профессий есть свои особые преимущества, но у продавцов-консультантов их, как ни странно, больше обычного. Мы уже говорили о высоком спросе: на сферу розничной торговли приходится 18% всех вакансий.
Размер отрасли позволяет тщательнее подбирать работу — к примеру, треть всех специалистов работают рядом с домом. Это очень высокий показатель, в других профессиональных областях такого нет.
Как и в других профессиях, преимущества зависят от конкретного места работы.