Specialist HR/ Generalist HR Cerințe: - Studii superioare finalizate; - Experiență minim 5 ani; - Cunostinte foarte bune în legislația muncii; - Cunoștințe de operare PC ( MS OFFICE); - Cunoașterea de soft-uri de evidență resurse umane; - Foate bune abilități de comunicare si mediere; - Capacitate dezvoltată de planificare si organizare; - Experiență în evaluarea competențelor; - Dorința de autodezvoltare și perfecționare; - Dinamism, motivație, responsabilitate si perseverență; - Cunoașterea excelentă a limbii române și ruse. Responsabilități: - Coordonează activitatea de recrutare a personalului; - Organizează și participă la procesele de selecție; - Coordonează procesul de evaluare periodică al angajaților; - Actualizează diverse documente interne (actualizare fișe de post, regulamente interne, proceduri, etc ) conform legislației in vigoare; - Elaborarează documente și rapoarte specifice activității din departamentul de resurse umane; - Informează conducerea de respectarea procedurilor de resurse umane stabilite la nivelul companiei; - Reprezintă și pune la dispoziție actele necesare în fața Instituțiilor statului; - Elaborează rapoarte și statistici de personal către Instuțiile statului si superiori; - Participă la planul de motivare în baza indicatorilor de performanță (KPI). Compania oferă: 1. Angajare oficială în câmpul muncii; 2. Angajare Full Time; 3. Pachet social complet; 4. Oportunitatea dezvoltării într-un mediu de profesioniști, colectiv unit și productiv; 5. Mediu plăcut de muncă, oficiu moder; 6. Prânz din contul companiei, ceai și cafea; 7. Loc de muncă achitat la timp cu birou personal. Salariu: 10 000 – 15 000 mdl.

regiune Moldova Chișinău mun. Ciocana