Большинство российских работодателей не поддерживают идею перехода на четырёхдневную трудовую неделю. Согласно опросу компании HeadHunter, речь идёт о 76 процентах, передаёт газета "Ведомости".
Среди минусов они указывают, что придётся снизить зарплаты и нанимать новых сотрудников. Работодатели уверены, что при этом увеличится количество переработок, а дисциплина ухудшится.
Никаких недостатков в переходе на четырёхдневку не видит десять процентов респондентов. Ряд работодателей говорит и о возможных плюсах, среди которых — уменьшение профессионального выгорания, эффективное использование рабочего времени и улучшение здоровья сотрудников.
Большинство российских работодателей не поддерживают идею перехода на четырёхдневную трудовую неделю. Согласно опросу компании HeadHunter, речь идёт о 76 процентах, передаёт газета "Ведомости".
Среди минусов они указывают, что придётся снизить зарплаты и нанимать новых сотрудников. Работодатели уверены, что при этом увеличится количество переработок, а дисциплина ухудшится.
Никаких недостатков в переходе на четырёхдневку не видит десять процентов респондентов. Ряд работодателей говорит и о возможных плюсах, среди которых — уменьшение профессионального выгорания, эффективное использование рабочего времени и улучшение здоровья сотрудников.