В Бэлць на днях состоялся семинар, инициированный территориальным представителем CNSM. В нем принял участие и вице-председатель CNSM Серджиу Саинчук. В повестку дня мероприятия входило представление информации о недавних достижениях и действиях работников, состоящих в профсоюзе, а также о том, как следует проводить переговоры по индивидуальному трудовому договору.
«Учитывая, что с января 2019 года были отменены трудовые книжки, профсоюзы уделяют пристальное внимание индивидуальным трудовым договорам наряду с коллективными договорами, которые заключаются между работниками и работодателем, поскольку они служат основным элементом социально-экономической защиты трудящихся», — подчеркнул вице-председатель CNSM.
В этой связи была представлена подробная информация об образце индивидуального трудового договора, который сторонам надлежит подписать, особо выделив его структуру, содержание, условия изменения документа.
«Разумеется, этот договор обеспечивает работнику весь пакет гарантий, предусмотренный законодательством для нормальной трудовой деятельности и отдыха», — подчеркнул Серджиу Саинчук.
Были обозначены обязанности и ответственность работника и, что очень важно, его права. Говорилось также о последних изменениях, внесенных в Трудовой кодекс, а именно в конце 2018 года – начале 2019 года.
На встрече с представителями бэлцких профсоюзов главный консультант CNSM Серджиу Морару рассказал собравшимся о роли и важности индивидуального трудового договора. Он добавил, что представители CNSM планируют посетить и другие профсоюзные организации, чтобы объяснить членам профсоюза, насколько важно подписывать подобный документ.
«На нынешнем этапе мы уже провели переговоры по проекту договора, его предстоит изучить и утвердить. Вместе с тем, пока это невозможно из-за того, что не созывается Национальная комиссия по консультациям и коллективным переговорам. После его опубликования, данный договор, хотя пока речь идет лишь об образце, может быть использован всеми сторонами – и в бюджетном секторе, и в частном», — подчеркнул Серджиу Саинчук.
В ходе кампании, приуроченной ко Дню профсоюзника, лидеры CNSM выезжают на места, где проводят встречи с профсоюзным активом и затрагивают злободневные проблемы.
В этой связи вице-председатель CNSM Петру Кирияк принял участие в Кахуле в семинаре на тему охраны здоровья и безопасности труда, организованном для профсоюзных лидеров и профсоюзного актива этого района.
В Бэлць на днях состоялся семинар, инициированный территориальным представителем CNSM. В нем принял участие и вице-председатель CNSM Серджиу Саинчук. В повестку дня мероприятия входило представление информации о недавних достижениях и действиях работников, состоящих в профсоюзе, а также о том, как следует проводить переговоры по индивидуальному трудовому договору.
«Учитывая, что с января 2019 года были отменены трудовые книжки, профсоюзы уделяют пристальное внимание индивидуальным трудовым договорам наряду с коллективными договорами, которые заключаются между работниками и работодателем, поскольку они служат основным элементом социально-экономической защиты трудящихся», — подчеркнул вице-председатель CNSM.
В этой связи была представлена подробная информация об образце индивидуального трудового договора, который сторонам надлежит подписать, особо выделив его структуру, содержание, условия изменения документа.
«Разумеется, этот договор обеспечивает работнику весь пакет гарантий, предусмотренный законодательством для нормальной трудовой деятельности и отдыха», — подчеркнул Серджиу Саинчук.
Были обозначены обязанности и ответственность работника и, что очень важно, его права. Говорилось также о последних изменениях, внесенных в Трудовой кодекс, а именно в конце 2018 года – начале 2019 года.
На встрече с представителями бэлцких профсоюзов главный консультант CNSM Серджиу Морару рассказал собравшимся о роли и важности индивидуального трудового договора. Он добавил, что представители CNSM планируют посетить и другие профсоюзные организации, чтобы объяснить членам профсоюза, насколько важно подписывать подобный документ.
«На нынешнем этапе мы уже провели переговоры по проекту договора, его предстоит изучить и утвердить. Вместе с тем, пока это невозможно из-за того, что не созывается Национальная комиссия по консультациям и коллективным переговорам. После его опубликования, данный договор, хотя пока речь идет лишь об образце, может быть использован всеми сторонами – и в бюджетном секторе, и в частном», — подчеркнул Серджиу Саинчук.
В ходе кампании, приуроченной ко Дню профсоюзника, лидеры CNSM выезжают на места, где проводят встречи с профсоюзным активом и затрагивают злободневные проблемы.
В этой связи вице-председатель CNSM Петру Кирияк принял участие в Кахуле в семинаре на тему охраны здоровья и безопасности труда, организованном для профсоюзных лидеров и профсоюзного актива этого района.