В третьем квартале этого года средняя зарплата сотрудников молдавского IT-парка составила 29 133 лея, что в четыре раза выше, чем средняя зарплата в экономике.
Согласно отчету Moldova IT Park, в третьем квартале 2019 года средняя заработная плата сотрудников компаний-резидентов была на 25,2% выше, чем за аналогичный период прошлого года, сообщает NOI.md со ссылкой на newsin.md.
Численность работников увеличилась на 37,5% Так, рост зарплат в IT-парке Молдовы почти вдвое превышает среднюю заработную плату по экономике, показывают данные Национального бюро статистики, и почти в четыре раза превышает средние показатели компаний.
В то же время, по сравнению с концом второго квартала, среднемесячная заработная плата сотрудников IT-парка увеличилась всего на 1,45%. Из 467 компаний-резидентов IT-парка 237 сообщили об увеличении средней заработной платы, а 105 компаний зафиксировали одновременно увеличение доходов.
Из отчета также видно, что численность работников парка в третьем квартале увеличилась на 766 человек, достигнув 9 268 человек. В целом с начала 2019 года численность работников в компаниях-резидентах увеличилась на 2529 человек, или на 37,5%.
Увеличение этого показателя связано как с увеличением количества резидентов, так и с ростом спроса на квалифицированные кадры на рынке, отмечает администрация IT-парка. Из общего числа работников резидентов 88% являются специалистами в данной области, которые осуществляют деятельность, предусмотренную Законом о парках информационных технологий. Таким образом, общее количество сотрудников, непосредственно вовлеченных в ИТ, составляет 8 130 человек, увеличившись на 646 человек.
Какие налоговые льготы были предоставлены
Следует отметить, что для привлечения серьезных инвесторов и компаний в Moldova IT Park правительство и парламент внесли несколько изменений в Налоговый кодекс, устанавливающий единый налог для резидентов ИТ-парка, которые в совокупности соответствуют условиям, предусмотренным Законом об ИТ-парках.
Согласно анализу, опубликованному «Налоговом мониторе», в состав единого налога 7% дохода от продаж или не менее 30% от суммы среднемесячной заработной платы по экономике, умноженной на количество работников, входит: подоходный налог с предпринимательской деятельности, подоходный налог с зарплаты, обязательные взносы государственного социального страхования, причитающиеся работникам и работодателям, взносы по обязательному медицинскому страхованию, причитающиеся с работников и работодателей, местные налоги, налог на недвижимость и налог на использование автотранспортных средств, зарегистрированных в Республике Молдова.
В результате зарплаты в Moldova IT Park в 4-5 раз выше, чем в среднем по экономике, и они не вносят взносы в фонды медицинского страхования и пенсионный фонд.
В третьем квартале этого года средняя зарплата сотрудников молдавского IT-парка составила 29 133 лея, что в четыре раза выше, чем средняя зарплата в экономике.
Согласно отчету Moldova IT Park, в третьем квартале 2019 года средняя заработная плата сотрудников компаний-резидентов была на 25,2% выше, чем за аналогичный период прошлого года, сообщает NOI.md со ссылкой на newsin.md.
Численность работников увеличилась на 37,5% Так, рост зарплат в IT-парке Молдовы почти вдвое превышает среднюю заработную плату по экономике, показывают данные Национального бюро статистики, и почти в четыре раза превышает средние показатели компаний.
В то же время, по сравнению с концом второго квартала, среднемесячная заработная плата сотрудников IT-парка увеличилась всего на 1,45%. Из 467 компаний-резидентов IT-парка 237 сообщили об увеличении средней заработной платы, а 105 компаний зафиксировали одновременно увеличение доходов.
Из отчета также видно, что численность работников парка в третьем квартале увеличилась на 766 человек, достигнув 9 268 человек. В целом с начала 2019 года численность работников в компаниях-резидентах увеличилась на 2529 человек, или на 37,5%.
Увеличение этого показателя связано как с увеличением количества резидентов, так и с ростом спроса на квалифицированные кадры на рынке, отмечает администрация IT-парка. Из общего числа работников резидентов 88% являются специалистами в данной области, которые осуществляют деятельность, предусмотренную Законом о парках информационных технологий. Таким образом, общее количество сотрудников, непосредственно вовлеченных в ИТ, составляет 8 130 человек, увеличившись на 646 человек.
Какие налоговые льготы были предоставлены
Следует отметить, что для привлечения серьезных инвесторов и компаний в Moldova IT Park правительство и парламент внесли несколько изменений в Налоговый кодекс, устанавливающий единый налог для резидентов ИТ-парка, которые в совокупности соответствуют условиям, предусмотренным Законом об ИТ-парках.
Согласно анализу, опубликованному «Налоговом мониторе», в состав единого налога 7% дохода от продаж или не менее 30% от суммы среднемесячной заработной платы по экономике, умноженной на количество работников, входит: подоходный налог с предпринимательской деятельности, подоходный налог с зарплаты, обязательные взносы государственного социального страхования, причитающиеся работникам и работодателям, взносы по обязательному медицинскому страхованию, причитающиеся с работников и работодателей, местные налоги, налог на недвижимость и налог на использование автотранспортных средств, зарегистрированных в Республике Молдова.
В результате зарплаты в Moldova IT Park в 4-5 раз выше, чем в среднем по экономике, и они не вносят взносы в фонды медицинского страхования и пенсионный фонд.